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直屬企業(yè)動(dòng)態(tài)
城鎮(zhèn)化制度培訓(xùn)
發(fā)布日期:2015-12-24    作者:長(zhǎng)春城投    來(lái)源:長(zhǎng)春城投
        10月20日上午9點(diǎn),為進(jìn)一步深化企業(yè)管理,充分調(diào)動(dòng)、發(fā)揮公司員工的積極性和創(chuàng)造性,實(shí)維護(hù)公司利益和保障員工的權(quán)益,規(guī)范公司的行為和職業(yè)道德,城鎮(zhèn)化全體員工在會(huì)議室展開了制度培訓(xùn)研討與學(xué)習(xí),每個(gè)人都積極踴躍發(fā)表自己的建議。
在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,每一位部長(zhǎng)針對(duì)部門的制度為員工進(jìn)行了培訓(xùn),使大家深刻地感受到公司的規(guī)章制度的重要性。為了讓大家對(duì)規(guī)章制度掌握的更扎實(shí)、運(yùn)用的更靈活,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)們的溝通及與大家的確認(rèn),每個(gè)人要以PPT的形式對(duì)自己崗位的規(guī)章制度進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)于PPT,有不了解的、不會(huì)用的、用得不好的、還有比較熟練的,不管會(huì)用到什么程度,大家都“摩拳擦掌”想盡辦法設(shè)計(jì)和完善自己的PPT。講解培訓(xùn)時(shí)也許有些生澀或講得不清楚,部長(zhǎng)在旁又耐心做了補(bǔ)充與建議。整個(gè)培訓(xùn)進(jìn)行了一周,最終大家都很有收獲,因?yàn)樵诖似陂g我們更加明確了自己在日常的工作當(dāng)中應(yīng)當(dāng)怎樣做好自己的本職工作,及哪些工作是必須了解的、哪些工作是需要彼此配合的,工作的默契程度又提高了很多,而且對(duì)于PPT也從不認(rèn)識(shí)到認(rèn)識(shí)、不了解到很熟悉、熟練的到運(yùn)用自如。

俗話說(shuō):“無(wú)規(guī)矩不成方圓”,國(guó)有國(guó)法、家有家規(guī),我們會(huì)在制度與流程的約束指導(dǎo)下認(rèn)真的工作,為城鎮(zhèn)化公司的發(fā)展及壯大,貢獻(xiàn)出自己的一份力量!